SDGs（Sustainable Development Goals）とは
SDGsとは「持続可能な開発目標（Sustainable Development Goals）」のことで、2015年9月の国連サミットで採択された2030年までの国際目標です。
「地球上の誰一人として取り残さない（leave no one behind）」という誓いのもと、人間、地球及び繁栄のための行動計画として、「貧困」「健康と福祉」「教育」「働きがい」「気候変動」など17の目標と169のターゲットで構成されています。
SDGsは発展途上国のみならず先進国自身が取り組むユニバーサルなものであり、日本でも積極的に取り組まれています。
私たちの重点課題と取り組み
当社は経営理念に基づき、
安全（Safety）・人(People)・環境（Environment）・ガバナンス（Governance）
の4つを重要課題としてSDGsとひもづけ、社会・環境問題に対応し、
社会に必要とされ、持続的に成長できる企業をめざします。
の4つを重要課題としてSDGsとひもづけ、社会・環境問題に対応し、
社会に必要とされ、持続的に成長できる企業をめざします。
安全 - Safety -
安全を最優先にして、正確で確実な輸送の提供
安心と安全を徹底し、いきいきと働ける職場環境づくりを行います。
安全輸送への取組や活動を行い、高い物流品質を目指します。
具体的な取り組み
- 安全性優良事業所認定(Gマーク)の継続認定
- 安全会議・安全教育の継続開催
- 事故防止機能車両の入替
- GPS運行管理システムの導入
取り組みにより達成可能なSDGs目標
人 - People -
健康に働ける職場・人づくり
当社では多様な人材が働きやすい環境を整備し、誰もが働きがいを感じる職場を実現します。
私たち運輸・物流業は、特にコンプライアンスを遵守し労働環境を整備することで、働きやすい職場をめざします。
私たち運輸・物流業は、特にコンプライアンスを遵守し労働環境を整備することで、働きやすい職場をめざします。
具体的な取り組み
- 働きやすい職場認定制度の継続認定
- 健康経営への取組を継続
- 性別に関わらず活躍できる職場環境づくり
- 必要な資格や免許取得への支援
取り組みにより達成可能なSDGs目標
環境 - Environment -
環境にやさしい企業を目指す
環境への負荷軽減は物流会社の使命として率先して取り組みます。
全従業員が環境問題への重要性を理解して活動を行います。
全従業員が環境問題への重要性を理解して活動を行います。
具体的な取り組み
- 積載効率の向上や輸送効率への改善活動
- アイドリングストップの推奨やCO2の排出削減
- 物流DXへの推進や省エネ設備への切替
取り組みにより達成可能なSDGs目標
